ԿազմակերպությունՅունիբանկ
Վարչություն/բաժինՎաճառքների և կորպորատիվ բիզնեսի զարգացման տնօրինություն
ՊաշտոնԵրևան քաղաքի բիզնես կենտրոնի ղեկավար
Պրոֆեսիոնալ հմտություններԲարձրագույն կրթություն/լրացուցիչ կրթությունը, վերապատրաստումները, թրեյնինգները կդիտվեն որպես առավելություն/
Նվազագույն 3 տարվա մասնագիտական փորձ/ցանկալի է նույնատիպ պաշտոնում: Պահանջվում է, որ թեկնածուն ներկայումս աշխատելիս լինի գործող հաճախորդների բազայի հետ:
Հայերեն և ռուսերեն լեզուների իմացությունը պարտադիր է, անգլերենը` ցանկալի
Բիզնես պլանի և առևտրային պայմանգրերի, համաձայնագրերի մշակում և կազմում
Մեծ քանակությամբ տվյալների բազա վարելու և վերլուծելու հմտություն
Թիմում աշխատելու, հաղորդակցվելու հմտություն, համագործակցելու, բանակցելու և վերլուծելու ունակություն, նախաձեռնողականություն, վճռականություն, պրոբլեմներ լուծելու ունակություն:
MS Office-ի հմուտ օգտատեր, Excel, Power Point ծրագրերի գերազանց իմացություն
Պարտականություններ1. Կորպորատիվ հաճախորդների ներգրավում /վարկավորում, աշխատավարձային ծրագրեր և այլն/ և ներգրավման վերաբերյալ բիզնեսի հետազոտում
2. Կորպորատիվ հաճախորդների համար հատուկ առաջարկ փաթեթների մշակում, բանակցությունների վարում, շնորհանդեսների կազմակերպում
3. Բանկի կորպորատիվ վարկառուներին այլ բանկային ծառայություններ առաջարկելու նպատակով բանակցությունների արդյունքների արձանագրում, ողջ գործընթացի կոորդինացում, վերահսկում,
4. Կորպորատիվ հաճախորդների տվյալների բազայի միջոցով աշխատանքների իրականացում, հաշվետվությունների կազմում
5. Ստորաբաժանման աշխատանքների պլանավորում
6. Ամսեկան կտրվածքով Բանկի իրավաբանական հաճախորդների վերլուծական ռեեստրի վարում,
7. Պոտենցիալ հաճախորդների ներգրավում և ի դեմս բանկի ղեկավարության բանակցությունների վարում
8. Նոր ծառայությունների, տեխնոլոգիաների, սակագների առաջարկների ներկայացում
9. Նոր գործիքների, սակագների ակտիվ զարգացում, ինչպես նաև հատուկ առաջարկների մշակում կորպորատիվ հաճախորդների համար
10. Թիրախային խմբերի բիզնես վերլուծությունների իրականացում

Անհրաժեշտ փաստաթղթերԹեկնածուներին խնդրում ենք ուղարկել իրենց ռեզյումեն (նկարով, ցանկալի է ռուսերեն)` cv@unibank.am հասցեին` պարտադիր նշելով պաշտոնը, որին հավակնում են: Առաջին փուլում իրականացվում է ռեզյումեների վերլուծություն, որից հետո համապատասխան թեկնածուները կհրավիրվեն հարցազրույցի:
Վերջնաժամկետ2015-04-15